王秦豐在云南省國稅局調研時強調 各級稅務機關要切實加強領導班子建設
作者:曉倩 來源:本站 發(fā)表時間:2016/9/28 11:39:18 瀏覽:次
9月24日,國家稅務總局黨組副書記、副局長王秦豐到云南省國稅局開展調研,看望慰問稅務干部。他強調,各級稅務機關黨組要強化理論武裝、民主集中、稅收業(yè)務、選人用人、主體責任,切實加強領導班子建設,更好地發(fā)揮稅收事業(yè)發(fā)展和稅收現(xiàn)代化建設的領導核心作用。
在云南省國稅局,王秦豐主持召開了省局領導班子成員及機關各處室負責人參加的座談會,聽取工作匯報和意見建議,對近年來云南省國稅局取得的工作成績,以及干部隊伍展現(xiàn)出的良好精神風貌給予充分肯定,勉勵大家再接再厲、盡職盡責,不斷開創(chuàng)稅收工作新局面。
王秦豐強調,加強領導班子建設,對于推動稅收改革發(fā)展具有重要意義和關鍵作用。首先要強化理論武裝,認真學習馬克思主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論,重點學好習近平總書記系列重要講話精神,以黨的十八大以來中央提出的一系列新理念、新思路、新戰(zhàn)略為指導,堅決貫徹落實中央的路線方針政策和總局黨組的決策部署,確保在政治上思想上行動上與黨中央保持高度一致。要強化民主集中,嚴格執(zhí)行《黨組工作條例》,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,堅持會議制度,規(guī)范決策程序,及時請示報告,加強團結協(xié)作,努力做到科學決策、民主決策、依法決策。要強化稅收業(yè)務,以組織收入為中心,積極培植稅源、擴大稅基、堵漏增收,扎實推進營改增、資源稅、消費稅、環(huán)境保護稅及征管體制改革工作,不折不扣落實稅收優(yōu)惠政策,持續(xù)開展“便民辦稅春風行動”,充分運用信息技術手段,最大限度優(yōu)化納稅服務,以稅務人的辛苦指數(shù)換取納稅人的滿意指數(shù)。要強化選人用人,堅持黨管干部原則和好干部標準,規(guī)范干部選拔任用程序,選好正職、配好班子、帶好隊伍,真正把政治強、業(yè)務熟、善領導、懂管理、人品正的優(yōu)秀干部選拔到一把手崗位,優(yōu)化班子的年齡、專業(yè)和氣質結構,凝聚班子整體合力,對待干部既要嚴格要求又要關心愛護,營造遵規(guī)守紀、齊心向上、和諧共進的良好局面。要強化主體責任,黨組落實好全面從嚴治黨主體責任,黨組書記承擔第一責任人責任,紀檢監(jiān)察部門承擔監(jiān)督責任,其他黨組成員承擔分管責任。要深入開展“兩學一做”學習教育,認真抓好巡視整改工作;嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,時刻把紀律規(guī)矩挺在前面;加強基層黨的建設,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
到云南省國稅局調研之前,王秦豐在云南財經(jīng)大學,參加了全國稅務專業(yè)學位研究生教育指導委員會第九次委員會議暨第六屆培養(yǎng)單位工作會議,并提出工作要求。他指出,新形勢下搞好稅務專業(yè)學位研究生教育,必須深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,尤其是關于教育工作的重要指示精神,進一步提高思想認識,明確自身定位和發(fā)展方向,堅持服務大局,注重教學質量,完善機制制度,建好師資隊伍,擴大合作交流,推動教育培養(yǎng)水平不斷邁上新臺階,從而為國家培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的稅務專業(yè)人才。
稅務總局人事司、教育中心負責同志參加會議和調研。